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„HRForecast schafft auf einfache Weise Transparenz und Benchmarking-Informationen auf Basis seines Big-Data-Konzepts. Die Ergebnisse der Analyse haben uns geholfen, datenbasierte Personalentscheidungen zu treffen.“
Sabine Köhler, Vice President Human Resources for Global Shared Services (GBS), Siemens GBS
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Erfahren Sie mehr über Geschäftsaktivitäten und Investitionen in Skills, um Best Practices und weiße Flecken zu identifizieren. Sparen Sie außerdem Kosten durch verbesserte Talentförderung, Rekrutierung und optimierte Trainings.
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Stellen Sie sicher, dass Ihre Mitarbeitenden das lernen, was sie für ihren Erfolg brauchen. Steigern Sie den Wert Ihrer Belegschaft durch Investitionen in zukunftssichere Skills und machen Sie Ihren ROI durch die Verknüpfung mit Geschäftszielen sichtbar.
Erstellen Sie einen Benchmark, mit dem Sie Ihre aktuellen Skills vergleichen können. Erfahren Sie außerdem, wie sich die Veränderungen der Skills auf Ihre wichtigen Talentsegmente auswirken und treffen Sie Ihre Talententscheidungen auf der Grundlage von Big Data.
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smartPlan ist eine webbasierte Anwendung zur strategischen Personalplanung. Sie unterstützt Sie dabei, zukünftige Geschäftsanforderungen in Personalbestands- und Personalbedarfsszenarien zu übertragen. So können Sie Skill- und Kapazitätslücken identifizieren und Maßnahmen zum Schließen definieren.
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